NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÔNG TY TNHH MTV INVESTCORP LAND THANH HOÁ: NGHIÊN CỨU TỪ KẾT QUẢ KHẢO SÁT MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG

Tóm tắt

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực (CLNNL) trong doanh nghiệp luôn là mục tiêu và vấn đề nhận được sự quan tâm không chỉ của nhà quản trị mà còn của các nhà nghiên cứu bởi đây chính là tiền đề, nhân tố quyết định chất lượng, hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp. Trong nghiên cứu này tác giả đánh giá hoạt động nâng cao CLNNL tại Công ty TNHH MTV Investcorp Land Thanh Hoá thông qua kết quả khảo sát người lao động. Nghiên cứu chỉ ra rằng Công ty đã có những kết quả cơ bản trong hoạt động nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tuy nhiên vẫn có một số hạn chế trong xây dựng chính sách tuyển dụng, đào tạo bồi dưỡng, trên cơ sở đó nghiên cứu đã đề xuất các giải pháp góp phần nâng cao CL NNL của Công ty trong thời gian tới.
Từ khoá: Nâng cao, chất lượng nguồn nhân lực, doanh nghiệp.